Từ ngày 1/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều thay đổi đáng chú ý về chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động. Một trong những câu hỏi được nhiều bậc cha mẹ quan tâm là: Nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi, không nghỉ việc để hưởng chế độ thai sản, liệu có được nhận trợ cấp một lần với mức cao hơn hay không? Bài viết này sẽ giải đáp thắc mắc này dựa trên quy định mới nhất.
Theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi có hai lựa chọn: nghỉ việc hưởng chế độ thai sản hoặc không nghỉ việc. Nếu chọn nghỉ việc, họ sẽ được hưởng chế độ thai sản từ ngày nhận nuôi con đến khi con đủ 6 tháng tuổi. Tuy nhiên, nếu người lao động không nghỉ việc, họ chỉ được hưởng trợ cấp một lần như quy định tại Điều 58 của Luật. Điều này có nghĩa là mức trợ cấp một lần sẽ không cao hơn so với trường hợp nghỉ việc.
Mức Trợ Cấp Một Lần Khi Nhận Nuôi Con Nuôi Dưới 6 Tháng Tuổi Là Bao Nhiêu?
Điều 58 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định mức trợ cấp một lần cho trường hợp nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi bằng hai lần mức tham chiếu tại tháng nhận nuôi. Mức tham chiếu này do Chính phủ quyết định dựa trên nhiều yếu tố như chỉ số giá tiêu dùng, tăng trưởng kinh tế và khả năng của ngân sách nhà nước và quỹ bảo hiểm xã hội (Điều 7 Luật Bảo hiểm xã hội 2024).
Điều quan trọng cần lưu ý là: khi chưa bãi bỏ mức lương cơ sở, mức tham chiếu sẽ bằng mức lương cơ sở. Ví dụ, nếu mức lương cơ sở chưa bị bãi bỏ và vẫn giữ ở mức 2.340.000 đồng (theo Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP), thì mức trợ cấp một lần sẽ là:
2.340.000 đồng x 2 = 4.680.000 đồng
Lưu ý: Con số này chỉ mang tính chất tham khảo và có thể thay đổi tùy thuộc vào mức tham chiếu được Chính phủ công bố. Để biết chính xác mức trợ cấp một lần, bạn nên tham khảo thông tin mới nhất từ các cơ quan bảo hiểm xã hội.
Trách Nhiệm Của Người Thụ Hưởng Chế Độ BHXH
Ngoài việc tìm hiểu về mức trợ cấp, người lao động cần nắm rõ trách nhiệm của mình khi thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội. Theo khoản 2 Điều 11 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, người thụ hưởng cần:
- Tuân thủ các quy định về trình tự, thủ tục hưởng chế độ BHXH.
- Hoàn trả tiền hưởng chế độ BHXH nếu có quyết định của cơ quan có thẩm quyền xác định việc hưởng không đúng quy định.
- Định kỳ hàng năm, xác minh thông tin đủ điều kiện thụ hưởng chế độ BHXH qua tài khoản cá nhân tại ngân hàng.
Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực từ 1/7/2025, vì vậy các bậc cha mẹ nên chủ động tìm hiểu và cập nhật thông tin mới nhất để đảm bảo quyền lợi của mình. Hãy truy cập website Cachchamcon.com để được tư vấn và hỗ trợ thêm về các vấn đề liên quan đến chăm sóc mẹ và bé, cũng như các chính sách hỗ trợ từ nhà nước.
